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大野城市が求める人物像
信頼が一番！
市民に信頼され、安心感を与えられる職員
仕事が一番！
専門知識、技能を有し、改善・改革にチャレンジする職員
資産が一番！
市の資産価値、職員としての自らの資産価値を高めることができる職員
市民が一番！
市民が主役、主人公であるという意識を有する職員
サービスが一番！
ご利益を実感できるサービスを実践する職員
将来が一番！
市の将来のために先見性のある施策を打ち出す職員
組織・仲間が一番！
目標とプロセスを共有し、チームでより良い仕事を目指す職員
大野城市の面接カード内容
・大野城市に対して持っているイメージについて
・これまでに学業や職務において、どのような分野でどのようなことに力を入れてきたかについて、理由を含めて記入
・学生生活、社会的活動、職業体験などにおいて自分が成長できたと感じている経験について、どのような状況、場面でどのようなことをしたのか具体的に記入
・「」を埋め、そう考える理由を記入（私は大野城市の「」を変えたい。私は大野城市職員になって「」がやりたい。）
・自分の性格について自己評価
・趣味、特技、自己PR
・最近気になること
・大野城市でやりたいこと
・長所と短所
※面接カードの内容は変更される可能性があります。あらかじめご了承ください。
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・何を聞かれるかがわからなくて怖い
・質問にクセがありそうで不安
・変な質問をされたらどうしよう…
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